Как написать заявление об увольнении в период болезни

✔️ Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за 2 недели. 

✔️ Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении. 

✔️ Заявление об увольнении может быть направлено работодателю:

➖ заказным письмом с уведомлением о вручении и описью вложения;
➖ путем направления телеграммы вида “заверенная оператором связи” с отметкой “заверенная”.

Подача заявления об увольнении по собственному желанию по электронной почте возможна только в случае введения работодателем электронного документооборота.

✔️ По истечении срока предупреждения об увольнении работник имеет право прекратить работу.

✔️ Кстати, не допускается увольнение работника в период его временной нетрудоспособности по инициативе работодателя.
#труд